為迅速扭轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)總量下滑趨勢，公司董事會于年初提出“重返前三強”業(yè)務(wù)競賽主題年活動，采取了系列有效措施。通過設(shè)立積極進取獎、明顯進步獎、寶刀不老獎等獎項；推行了導(dǎo)師制，讓新任業(yè)務(wù)員在導(dǎo)師輔導(dǎo)下快速成長；推行了班子成員聯(lián)系業(yè)務(wù)員制度；推行了班子成員聯(lián)系業(yè)務(wù)部室制；設(shè)立黨員示范崗，確立業(yè)務(wù)標桿，擴大示范效應(yīng)；推行黨員承諾活動，以履諾的形式促進黨員自我加壓，提高群眾監(jiān)督，增強完成業(yè)務(wù)指標的約束力。與浙江天盛實業(yè)有限公司，結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，組建“貿(mào)易發(fā)展二部”，依托電子商務(wù)平臺擴大出口銷售。

通過一系列的獎勵和措施，溫州公司“重返前三強”業(yè)務(wù)競賽活動取得的初步成效。據(jù)海關(guān)統(tǒng)計，今年1-5月份，溫州公司完成出口業(yè)務(wù)5600萬美元，達到完成預(yù)算目標進度要求。業(yè)務(wù)總量在溫州地區(qū)同行業(yè)排名從去年的第八名，提升為第四名。增幅從2012年的下降27.34%提升為同比增加6.54%。（溫州公司  周紹昌）